CEO Tim Brown của Ideo, người đã giúp phổ biến tư duy thiết kế, từ chức
Brown sẽ rời khỏi vai trò Giám đốc điều hành của mình sau 19 năm, với giám đốc điều hành lâu năm của Ideo, Sandy Speicher đảm nhận vai trò này.
CEO Tim Brown của Ideo, người đã giúp phổ biến tư duy thiết kế, từ chức
Tim Brown , Sandy Speicher và David Kelley [Ảnh: lịch sự Ideo]
CỦA MARK WILSON1 PHÚT ĐỌC
Tim Brown, CEO của công ty thiết kế toàn cầu Ideo, sẽ rời bỏ vai trò này sau 19 năm điều hành. Anh ấy đã thông báo về động thái này trong một bức thư ngỏ trên trang web của Ideo . Ông sẽ được thay thế bởi Ideo Sandy Speicher, người là nữ CEO đầu tiên của công ty. Quá trình chuyển đổi sẽ diễn ra vào tháng 8 này và Brown sẽ ở lại với công ty.
Sandy Speicher [Ảnh: nhã nhặn Ideo]
Brown đã giúp chuyển Ideo từ một công ty thiết kế công nghiệp nổi tiếng với các dự án như chuột máy tính đầu tiên của Apple thành một tổ chức tư duy hệ thống, phân tích các vấn đề mang tính hệ thống trong các lĩnh vực như chăm sóc sức khỏe và quản lý. Dưới sự dẫn dắt của ông, công ty trở nên thành thạo trong việc không chỉ xây dựng sản phẩm mà còn xây dựng dịch vụ. Ông cũng giúp Ideo thành lập các nhánh tổ chức mới tập trung vào các nỗ lực nhân đạo, các dự án mạo hiểm và giáo dục.
Cùng với người sáng lập Ideo David Kelley , những cuốn sách và bài nói chuyện của Brown chủ yếu có trách nhiệm phổ biến thuật ngữ “tư duy thiết kế”, hay khái niệm mà ngay cả các CEO của Fortune 500 có thể suy nghĩ giống như các nhà thiết kế và đặt phương pháp luận dựa trên thiết kế vào cốt lõi của bất kỳ doanh nghiệp nào hoạt động. Trong khi Brown rời khỏi vai trò Giám đốc điều hành, anh ấy không thực sự rời Ideo; anh ấy sẽ ở lại xung quanh cho một số quan hệ đối tác và làm việc với tập thể Kyu của công ty Ideo đã là một phần của kể từ năm 2016.
Về phần Sandy Speicher, bản thân cô đã ở Ideo 14 năm. Cô ấy trước đây là giám đốc điều hành toàn cầu của công ty, và trước đó, cô ấy đã làm việc chủ yếu cho các nỗ lực giáo dục của Ideo - đây dường như là niềm đam mê lâu dài của cô ấy. Cô ấy hiện là thành viên hội đồng quản trị của nền tảng giáo dục miễn phí Khan Academy và đã thực sự dạy tư duy thiết kế cho học sinh lớp 5 trong nhiều năm với tư cách là tình nguyện viên.
Speicher sẽ dành vài tháng tới để tập trung nội bộ, theo thông báo của công ty, và đi đến các studio của Ideo trong một “chuyến tham quan lắng nghe” trên toàn thế giới. Chúng tôi sẽ không nghe thêm từ cô ấy cho đến khi điều đó hoàn thành Nhưng cho đến lúc đó, đây là tuyên bố của cô ấy về chương tiếp theo cho Ideo:
Ideo được xây dựng dựa trên một tập hợp các giá trị đã tồn tại cho đến ngày nay, nhưng đã phát triển theo thời gian. Văn hóa 'làm cho người khác thành công', nhiệm vụ vượt trội trong lĩnh vực thiết kế, tò mò về con người và nhu cầu của họ, đưa các quan điểm đa dạng lại với nhau để đổi mới — đây đều là những phần thiết yếu trong tương lai của Ideo. Khi thời gian phát triển, sự hiểu biết của chúng ta về thiết kế và về bản thân cũng vậy. Chúng phát triển như thế nào, đó là điều để tất cả chúng ta cùng nhau xác định.
CEO Tim Brown của Ideo, người đã giúp phổ biến tư duy thiết kế, từ chức
Tim Brown , Sandy Speicher và David Kelley [Ảnh: lịch sự Ideo]
CỦA MARK WILSON1 PHÚT ĐỌC
Tim Brown, CEO của công ty thiết kế toàn cầu Ideo, sẽ rời bỏ vai trò này sau 19 năm điều hành. Anh ấy đã thông báo về động thái này trong một bức thư ngỏ trên trang web của Ideo . Ông sẽ được thay thế bởi Ideo Sandy Speicher, người là nữ CEO đầu tiên của công ty. Quá trình chuyển đổi sẽ diễn ra vào tháng 8 này và Brown sẽ ở lại với công ty.
Sandy Speicher [Ảnh: nhã nhặn Ideo]
Brown đã giúp chuyển Ideo từ một công ty thiết kế công nghiệp nổi tiếng với các dự án như chuột máy tính đầu tiên của Apple thành một tổ chức tư duy hệ thống, phân tích các vấn đề mang tính hệ thống trong các lĩnh vực như chăm sóc sức khỏe và quản lý. Dưới sự dẫn dắt của ông, công ty trở nên thành thạo trong việc không chỉ xây dựng sản phẩm mà còn xây dựng dịch vụ. Ông cũng giúp Ideo thành lập các nhánh tổ chức mới tập trung vào các nỗ lực nhân đạo, các dự án mạo hiểm và giáo dục.
Cùng với người sáng lập Ideo David Kelley , những cuốn sách và bài nói chuyện của Brown chủ yếu có trách nhiệm phổ biến thuật ngữ “tư duy thiết kế”, hay khái niệm mà ngay cả các CEO của Fortune 500 có thể suy nghĩ giống như các nhà thiết kế và đặt phương pháp luận dựa trên thiết kế vào cốt lõi của bất kỳ doanh nghiệp nào hoạt động. Trong khi Brown rời khỏi vai trò Giám đốc điều hành, anh ấy không thực sự rời Ideo; anh ấy sẽ ở lại xung quanh cho một số quan hệ đối tác và làm việc với tập thể Kyu của công ty Ideo đã là một phần của kể từ năm 2016.
Về phần Sandy Speicher, bản thân cô đã ở Ideo 14 năm. Cô ấy trước đây là giám đốc điều hành toàn cầu của công ty, và trước đó, cô ấy đã làm việc chủ yếu cho các nỗ lực giáo dục của Ideo - đây dường như là niềm đam mê lâu dài của cô ấy. Cô ấy hiện là thành viên hội đồng quản trị của nền tảng giáo dục miễn phí Khan Academy và đã thực sự dạy tư duy thiết kế cho học sinh lớp 5 trong nhiều năm với tư cách là tình nguyện viên.
Speicher sẽ dành vài tháng tới để tập trung nội bộ, theo thông báo của công ty, và đi đến các studio của Ideo trong một “chuyến tham quan lắng nghe” trên toàn thế giới. Chúng tôi sẽ không nghe thêm từ cô ấy cho đến khi điều đó hoàn thành Nhưng cho đến lúc đó, đây là tuyên bố của cô ấy về chương tiếp theo cho Ideo:
Ideo được xây dựng dựa trên một tập hợp các giá trị đã tồn tại cho đến ngày nay, nhưng đã phát triển theo thời gian. Văn hóa 'làm cho người khác thành công', nhiệm vụ vượt trội trong lĩnh vực thiết kế, tò mò về con người và nhu cầu của họ, đưa các quan điểm đa dạng lại với nhau để đổi mới — đây đều là những phần thiết yếu trong tương lai của Ideo. Khi thời gian phát triển, sự hiểu biết của chúng ta về thiết kế và về bản thân cũng vậy. Chúng phát triển như thế nào, đó là điều để tất cả chúng ta cùng nhau xác định.
Nhận xét
Đăng nhận xét